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市委副书记、市委党校校长赵正富到党校调研时强调 始终坚持党校姓党 在突出办学特色和优势上寻求新的更大突破
2017-10-25 15:49:25   来源:   

       9月20日上午,市委副书记、市委党校校长赵正富到市委党校调研。
       在调研座谈会上,市委副书记、市委党校校长赵正富对党校事业做出贡献、付出的辛勤汗水的历届老领导、老教师、老同志表示衷心感谢,对全体教职工表示诚挚的问候。在听取市委党校情况汇报后,对市委党校在“闯”字上下功夫,在“跨越”上作文章,紧扣市委中心工作大局,坚持弘扬正能量,锤炼党性办学宗旨,抓实干部轮训培训,发挥科研咨政作用,着力打造具有地方特色的“一圈、两线、三篇、多点”的党性教育专题教学和现场教学,走出了一条党性教育“红色之路”,在党校“四化一发展”和争创全国州市“一流党校”闯出一条跨越式发展路子的做法给予充分肯定。对更好地发挥职能作用,更好地服务地方经济发展提出了希望和要求。
    赵正富指出,要始终坚持正确的办学方向不能动摇。毛主席在延安的时候对党校有四个定位,第一个定位就是马列主义教育,纯洁党的思想;第二个事情要消灭山头,纯洁党的组织;第三点就是要反对教条、经验主义,端正党的学风;第四个功能叫铲除歪风,端正党风。党校事业是党的事业的重要组成部分,党校工作是党的伟大工程建设的重要组成部分,党校是培训轮训领导干部的主渠道,也是落实毛主席四大定位的主渠道,要牢固树立并始终坚持党校姓党。党校是因党而设,因党而办的党校,党校姓党是与生俱来的,自从他成立那天就定位掉了,所以整个党校的发展史就是一条红色发展史,不能改变。

       赵正富强调,坚持党校姓党,始终做到三个坚定不移:一是坚定不移把宣传中国特色社会主义理论体系作为己任。我们党走过90多年的历程,是非常艰辛的。从一个15人组成的党打败800万军队夺得政权,在这种状态下还要抗拒日本帝国主义。90多年的艰辛探索形成了今天的社会主义理论体系,这个是相当不容易的,这个理论体系前几年还有人在质疑,特别在外国敌对势力的干扰下,认为我们特色社会主义理论中看不中用,但是实践检验现在一些发达资本主义国家都在学我们中国特色社会主义理论,可以说13亿人现在绝大多数人都拥护我们的理论体系,特别是改革开放30多年来生动的实践得到很好的检验。上个月柬埔寨亲民党主席还专门带人来学习中国基层执政党是如何执政和加强基层党的建设、如何培养干部,中央把这个任务交给云南,云南又交给曲靖,各级领导对曲靖在主动服务国家发展战略的做法表示充分肯定。这都得益我们红色教育基地、红色教育环线的打造,得益我们抓实党建工作,抓中国特色社会主义理论体系的宣传,抓干部的理论武装得到了省委的认可。这与我们党校姓党,与我们坚定不移地宣传中国特色理论体系密不可分,所以党校姓党要坚定不移地推,要把党校姓党落实到课程设置中,搞好理论体系的建设,把主要职能扛起来。
       二是坚定不移把宣传中央、省委、市委的重大决策部署作为我们的己任。我们搞干部培训,党的十八届六中全会、省第十次党代会、市第五次党代会精神,要在规划课程设置中列进去。党代会明确了我们今后五年的工作目标,不能开完就完,领导干部一定要清楚知道要做什么。中央开完十九大,我们接着就要搞干部培训轮训,不然我们到中央党校、省委党校学习了,搞清楚了,下面的干部不学,不清楚工作目标、理不清工作思路,那样不行。中国最有特色的就是我们一条线的下来,为什么党校办调训,各级干部都要把思想统一到中央的要求上来,只有通过党校,才不会断档。总结我们的历史,哪一次不是我们国家最困难的时候,党校起了作用。7.26的讲话统一了全党思想,我们进行了一次统一思想的学习,这些都给我们提供了很好的借鉴作用。所以要求党校要通过宣讲、解读进一步统一全市干部队伍的思想,这个思想必须要形成自觉,要让干部知道中央、省委、市委重大决策部署,要通过党校的培训宣讲、解读,进一步地把全市干部的思想统一到中央、统一到省委、统一到市委的要求上来,形成干部的自觉,这就是我们党校的主责和主业。
       三是坚定不移把提高党员干部的履职能力作为我们的己任。现在有的干部被提拔了,但提拔以后能力和素质不具备,这就必须拿来党校培训。我们的干部都有基础知识,大多数年轻干部都受过大学学历教育,然后在基层有实践经验,再拿来理论学习,那么就会显著提高。所以我想这个也是我党的宝贵经验。实际上我们好多干部,包括我们自己我们成长好好地想,高校我们去学了多少,但最终实践经验还是党校这个平台缩短了我们自己能力和经验积累的过程。高校只是教你些新知识,但那些解决不了我们“三观”问题,好好总结还是我们党校这个平台,如果没有我们党校这个平台来缩短了我们能力和经验积累,我们不可能有今天,你们不信好好叫这些干部好好摸索一哈,学知识很快,读个大学也才四五年,读个研究生也才两几年就整完掉,你要一生成长,为什么每年都要把领导干部整来党校学习几次,它不一样。所以要通过这个把党校的优势展示出来。
       赵正富要求,党校要聚焦主业主课,突出办学的特色和优势。
       一要发掘好自身特色。一方面,抓好市委党校新校区建设。要规划好,要符合我们自己特色,要有超前谋划,不能用传统办党校的思路来规划党校建设,要把“固定式教学向移动式转变,传统的教学方式向现代新媒体转型”的理念融入进去。另一方面,要不断挖掘红军长征过曲靖的历史,突出我们曲靖特色,凸显我们曲靖的优势,充分应用好曲靖的红色文化资源、红色教育资源。云南有悠久的红色历史,四渡赤水、巧渡金沙江、飞夺泸定桥、新三路团军进入云南等故事有待挖掘,在收集资料的基础上我们再提炼这些精神。此外,会泽抗震救灾精神、社会经济发展、社会综合治理等精神,也有待于挖掘提炼。要利用我们的优势突破,要努力把曲靖市打造成为全省一流党性教育基地,红色教育研究基地,不仅仅为全市干部服务,可以为全省的干部服务,甚至可以为周边省市乃至全国的干部服务。
       二要狠抓师资队伍建设。党校这支队伍很特殊,有参公管理编制、有专业技术编制,专业技术编制又分管理岗位、专业技术岗位、技术工人岗位,任何一个单位没有这种队伍,要用好现有的专兼职教师队伍,一定要想办法引进一批、培养一批、提升一批。引进一批,思路上要开放,不能只限于云南省,要想办法把全国有名的教授聘请为党校兼职教师,每年请2-3个知名教授给参训干部讲授;请知名的专家做党校名义校长、客座教授,定期回访讲学,每年讲2-3次,通过知名专家教授,把我们的队伍带出去。
       培养一批,无论是新招录进党校的公务员还是专业技术人员,都要高层次、综合素质好。党校的公务员和专业技术人员也要走出去,让队伍流动起来。当务之急,要培养一批现场教学讲解员,讲解员一定要口才好、形象好、看得清楚、说得明白,不一定非要党校教师,党校教师可以把精力放在研究挖掘红色文化上,尝试采取招录一批讲解员进行培训方法,讲好我们的红色教育资源。
       提升一批。一是采取“一带一、一帮一”搞好名师工程。近年来,市委党校虽然招录了一大批硕士研究生,但是有些名师面临退休,所以考虑实施名师培养工程。要注重年轻干部的培养,采取一带一、一帮一的方式,把有潜力的教师带成名师,建强我们的骨干队伍;二是送出去跟班培训。选派综合潜力好、品格好、具有较强的学习能力、有吃苦精神的年轻干部,到井冈山、延安干部教育学院,通过跟班学习、去进修等方式,把干部培训经验学回来;三是认真落实领导干部到党校讲课制度。要求领导干部包括各县(市、区)委书记,市直部门领导到党校讲课,逐步形成全市支持党校,全市办党校的新格局。
       三要研发好特色课程。积极探索在整体机构编制不变的前提下,对校内处室职能进行调整优化,设置长征精神研究室。安排专人进行特色课程研发,把重心转移到红色教育资源特色课程研发上,把出特色、出经验、出精品作为目标,研发出在省内外都叫得响的红色教育特色课程。从细处着手,哪怕是马龙朱德总司令栓马的那棵树,都要去挖掘,深入研究红色教育环线马龙县干什么、麒麟区干什么、沾益干什么、富源干什么、宣威干什么、会泽干什么,从现场教学点课程的建设去研究,各个点要形成各具特色、相互呼应,最终形成系统的教学体系。
       四要设计好精品路线。要组织专人对全市9个县(市、区)的革命旧址、重点文物保护、爨文化等红色教育资源进行调查研究,深入细致地了解每个点的特点优势,把全市的资源调用好,挖掘后整合这些资源来设计精品线路。精品线路设计出后,按照参训干部对象、需要达到的培训目的、培训时间,提供出菜单式的路线方案。以毛主席工作方法为指引,举全校之力抓好抓出特色,向组织交出一份满意的答卷。
       五要抓好红色文化的打造。一是积极探索承办中央、省委红色教育委托培训班次的途径,多方争取支持。二是营造红色教育氛围。从红色书屋、党建图书馆、红色餐厅、红色书架等找切入点,营造红色文化氛围。在新校区的规划建设上把红色文化融入进去,形成主题鲜明,标准规范的红色文化氛围。此外,在新校区建设上。一要规范程序。任何程序都不能遗漏;二要找好风险点,做好风险评估;三要抓好廉政防控。确保项目高效、廉洁、快速推进。
       六要注重改革创新。党校现有专业技术队伍、参公管理队伍、后勤保障队伍,三支队伍都同等重要。要通过人文关怀、愿景感召等方式来确保队伍稳定。不断探索内部管理机制上的创新做法,特别是办学模式,职工待遇各方面的新做法,在分配机制、评价激励机制、表彰激励机制寻求新的突破,提高干部职工干事创业的积极性、主动性。此外,还要积极探索用政府购买服务的方式解决学员外出培训车辆保障、医疗保障的新方法、新思路,确保学员外出培训绝对安全和规范高效。
       七要充分发挥思想智库的作用。党校姓党决定了党校科研要紧紧围绕党的中心工作展开。在科研咨政上要充分发挥好党校高学历、高素质干部优势,进一步发挥好在党委政府的决策中思想智库的作用,积极主动地为市委政府热点难点问题献计献策。本着为教学服务、为市委决策服务的目的开展调查研究。在研究内容上,一要聚焦问题研究。聚焦市委政府热点、难点问题,区分好特殊问题、特殊矛盾、现实问题、现实矛盾;二要聚焦经验总结。毛主席说:“我是靠总结经验吃饭的”。毛主席把工作方法交给我们,把共产党的秘诀都告诉我们,我们要把它用活用好,要把聚焦经验总结变成党校的优势,在提炼全市经验总结上下功夫;三要聚焦服务大局。紧紧围绕五大发展理念和市委确定的六大产业和两个中心的主题去研究。在培训方面党校要紧紧围绕:抓好干部现实能力提升、抓干部理论素养提升、抓专业化知识提升,、抓党性修养提升四个方面开展研究。党校是我们执政党的重要窗口,我们肩负着特殊的历史使命,不仅要培训知识提升能力,更重要的是锤炼党性培养作风,所以党校也要在转作风,正学风,改校风上下功夫。既然任命我为党校校长,我当好你们的后盾,尽可能解决党校在发展中遇到的困难和问题。我只有一个愿望:希望党校在服务全市经济社会发展、党的建设中取得更大的成绩,希望党校明天更加美好。
       校党委书记、常务副校长张向前同志对贯彻落实市委赵副书记的讲话精神提出要求:一是要高度重视,认真学习领会好市委赵副书记讲话精神,始终坚持党校姓党,强化“四个意识”、坚定“四个自信”,提高政治站位;二是狠抓落实。要及时把赵副书记的讲话精神落实好,分解目标任务,加强督促检查,挂图作战,抓好教学、科研、管理、服务各项工作,创造性地开展工作,寻求新的更大突破;三要力争在红色党性教育上取得更大突破。在总结2016年“一圈、两线、三篇、多点”的“红色之路”党性教育的基础上,发掘好自身特色,研发好特色课程,设计好精品路线,抓好红色文化的打造,不断丰富党性教育的内容,力争年内完成开展省内外党员干部红色党性教育培训过万人目标;四是深入推进市委党校新校区建设。把“红色文化”融入到市委党校新校区建设的规划设计中,加大协调力度,举全校之力全力推进项目开工建设,为全市干部轮训培训提供坚强阵地保障。
 
(市委党校  安奇)

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